安全マネジメント体制

当社グループにとって「安全の確保」は、最も優先される事項です。お客さま、地域住民の方々をはじめとするステークホルダーの皆さまの信頼を獲得し、社会に存在し続けていくためには、当社グループが提供する商品・サービスの安全を確保し、その取り組みを継続していかなければならないと考えています。

グループ横断組織である西鉄グループ安全マネジメント委員会は、基本方針に基づき、当社グループの安全に関する事項を審議・決定し、事業全般の安全性向上を図ることを目的として設置しています。

委員会の審議・決定事項を実施するため、下部組織として運輸・建物・食品の分野ごとに3部会と、各部会を組織横断的に機能させる総合安全部会、さらにその下に10専門部会を設けています。

当社グループでは、グループ全体で共有できるテーマについて議論を行い、安全に対する認識を共有するため、2012年度より安全マネジメント委員会として取り組む「共通テーマ」を設けています。

現在、「仕事に対する誇り・やりがいを向上させ、職場の安全に関する認識や意識の乖離を是正する」を共通テーマとして、各社・各部署にてその解消に取り組み、取り組み状況の報告や意見交換を行っています。

今後も継続的に実施し、グループ全体の取り組みの活性化を図っていきます。

全従業員の安全意識高揚を目的として、「西鉄グループ安全推進大会」を毎年開催しています。 2023年11月に開催した大会では、多くの来賓にご出席いただき、社長をはじめ、各部・グループ各社の代表など総勢約400名が参加しました。 また産業医科大学　産業医実務研修センター　副センター長 柴田喜幸 様より「動機づけ面接を活用した不安全行動指導法『わかっちゃいるけど、できない』をどうするか」と題してご講演いただき、安全意識の高揚・情報の共有の深化を図りました。